Comités


L’IMPLICATION VOUS TIENT À COEUR? EH BIEN, LE REMDUS A LA SOLUTION!

Divers comités et instances au REMDUS sont en place et ont besoin de gens comme vous prêts à s’impliquer pour améliorer la condition de la population étudiante des cycles supérieurs de l’Université de Sherbrooke.

Comité ouverts à tous

Comité de représentation des étudiants et étudiantes au post-doctorat

Vous êtes étudiants au post-doctorat et souhaitez vous impliquer ? Le Comité de représentation des étudiants et étudiantes au post-doctorat (CREEP) a pour but de représenter et d’informer les membres postdoctoraux des enjeux qui les touchent.

CASP (Comité aux affaires sociopolitiques)

Vous avez envie de participer directement et tangiblement à la mobilisation étudiante et oeuvrer pour concrétiser les orientations du REMDUS? Vous souhaitez intervenir concrètement pour agir sur les enjeux étudiants? Le CASP vous attend.

Pour plus d’information

Regroupement de parents aux études

Le regroupement des parents aux études de l’Université de Sherbrooke est là pour que la voix des parents aux études soit entendu. Il s’agit aussi d’un regroupement permettant la solidarité, l’échange et la prise de position.

Comités ouverts aux administrateurs

CONSEIL D’ADMINISTRATION

Vous êtes membre du conseil exécutif de votre faculté ou de votre département et désirez vous impliquer davantage au sein du REMDUS,  prendre des décisions importantes quant aux diverses orientations du REMDUS? Eh bien, devenez administrateur.

Pour plus d’information

Comité Assurances

Vous êtes membre du REMDUS, vous profitez donc d’une couverture d’assurance. Impliquez-vous dans le Comité Assurances afin de garder l’œil sur les couvertures de la communauté étudiante de Sherbrooke et répondre aux demandes des membres. Le Comité Assurances vous attend.

Comité Budget

Vous possédez une expertise en planification budgétaire ou vous souhaitez simplement vous impliquer en continue et garder l’œil sur les affaires financière de l’organisation?

Comité Ressources humaines

Le Comité Ressources humaines apporte des recommandations au Conseil d’Administration pour engager, congédier et négocier les conventions collectives et contrats de travail.

Comité de Planification stratégique

Le Comité de planification stratégique a la responsabilité de consulter entre novembre
et janvier les regroupements et associations pour assurer une représentation adéquate
des membres du REMDUS dans les grandes orientations et objectifs du REMDUS.

Comité de Gouvernance

Le Comité de Gouvernance a comme devoir d’apporter des recommandations de modifications aux règlements et aux politiques du REMDUS qui sont soumises pour approbation au Conseil d’administration.